| در حال اجرا: |
- استاندارد بین‌المللی حسابداری ۱۹: مزایای کارکنان
- تفسیر ۱۴ کمیته تفاسیر بین‌المللی گزارشگری مالی: محدودیت بر دارایی مزایای معین، حداقل الزامات تامین مالی و تعامل بین آن ها
|
رویکرد کلی
- این استاندارد، حسابداری انواع مختلفی از مزایای کارکنان را مشخص می‌کند، از جمله:
- مزایای فراهم شده برای خدمات ارایه شده – به عنوان مثال مستمری بازنشستگی، پرداخت های یکجا در آغاز بازنشستگی، مرخصی‌های با حقوق و توافق‌های مشارکت در سود؛ و
- مزایای فراهم شده در زمان خاتمه خدمت.
- طرح‌های دوران بازنشستگی به صورت زیر طبقه‌بندی می‌شوند:
- بدهی‌ها و هزینه‌های مزایای کارکنان که در ازای خدمات ارایه می‌شوند، به طور کلی باید در دوره‌ای که خدمات ارایه می‌شوند شناسایی شوند.
- مخارج مربوط به تامین مزایای کارکنان باید در سود یا زیان یا سایر سود و زیان‌های جامع شناسایی شوند، مگر آن که سایر استانداردهای بین المللی گزارشگری مالی در نظر گرفتن آن مخارج به عنوان بهای تمام شده را مجاز یا الزامی بدانند.
طرح‌های مزایای معین دوران بازنشستگی
طرح‌های چندکارفرمایی
- اگر اطلاعات کافی در مورد یک طرح مزایای معین چندکارفرمایی برای اینکه به عنوان یک طرح مزایای معین به حساب گرفته شوند موجود نباشد، آن طرح باید به عنوان یک طرح پرداخت معین در نظر گرفته شده و افشای اطلاعات اضافی الزامی است.
- اگر یک شخص، حسابداری طرح پرداخت معین را در مورد یک طرح مزایای معین چندکارفرمایی اعمال کند و یک موافقت‌نامه در مورد نحوه توزیع مازاد و یا تامین کسری طرح وجود داشته باشد، در این حالت، دارایی یا بدهی حاصل از موافقت‌نامه قراردادی باید شناسایی شود.
طرح‌های گروهی
- اگر یک موافقت‌نامه قراردادی یا رویه‌ای معین برای تخصیص خالص مخارج مزایای معین یک گروه وجود داشته باشد، اشخاص مشارکت کننده در گروه باید مخارجی که به آن‌ها تخصیص می‌یابد را شناسایی کنند.
- اگر یک موافقت‌نامه قراردادی یا رویه‌ای معین برای تخصیص خالص مخارج مزایای معین یک گروه وجود نداشته باشد، خالص مخارج مزایای معین باید توسط شخصی که حامی قانونی است شناسایی شده، و سایر اشخاص مشارکت کننده باید مشارکت پرداختنی خود در آن دوره را به عنوان هزینه شناسایی کنند.
سایر مزایای کارکنان
مزایای پایان خدمت
- مزایای پایان خدمت در یکی از تاریخ‌های زیر، هر کدام که زودتر باشد، شناسایی می‌شوند:
- زمانی که که شخص مخارج تجدید ساختاری را که در دامنه کاربرد استاندارد بین‌المللی حسابداری ۳۷ قرار می‌گیرد و شامل پرداخت مزایای پایان خدمت می‌شود را شناسایی کند؛ و
- زمانی که شخص، دیگر نمی‌تواند پیشنهاد مزایای پایان خدمت را لغو کند (بخش ۳-۱۰ را ببینید).
© تمامی حقوق به موسسه حسابرسی آزمون پرداز ایران مشهود (حسابداران رسمی) تعلق دارد.